저출산과 고령화가 불러올 세금폭탄에 대비해 보자.

현재 우리 사회는 저출산과 고령화로 변화하고 있으며, 이러한 변화가 주춤거리는 90년대생 세대에게는 더 큰 경제적 도전이 찾아오고 있습니다. 최근 학계에서는 90년대생 20·30세대가 평생 버는 돈의 40% 이상을 세금으로 납부해야 할 것이라는 경고를 내놓았습니다. 이에 대한 심층적인 분석과 함께 미래를 대비하기 위한 금융전략과 대비책에 대해 살펴보겠습니다.

 

현행 제도의 추가 부담

90년대생 20·30세대는 현행 제도에 따라 생애 소득의 40% 이상을 세금으로 내야 합니다. 이는 현행 제도하에서의 추가 부담률이 20%p 늘어난 수치로, 앞으로의 금융 계획과 적극적인 대비가 필요합니다.

 

불가피한 복지제도의 부담

복지제도는 재정위험 초래의 큰 요소 중 하나로 지적되고 있습니다. 공적연금, 기초연금, 건강보험, 장기요양급여, 기초생활보장급여 등에 대한 추가 재원 조달이 필요한 상황입니다. 이로 인해 미래에는 세금 부담이 더 커질 전망이며, 이를 고려한 금융전략이 필수입니다.

 

미래에 대한 불안감을 느끼고 있지만, 현명한 금융 계획과 대비책을 통해 이에 대한 도전을 극복할 수 있습니다.

 

재정정책의 불가피한 변화

현행 재정정책은 지속하기 어려우며, 세대 간 불평등은 심화될 것으로 예상됩니다. 현재의 국가부채가 주요 외국에 비해 작은 상태에서도 불구하고, 한국 재정은 더 이상의 확장적 기조를 유지하기 어려울 것으로 예측됩니다.

 

미래 인력 부족과 산업 전망

2021~2031년 동안 인구와 산업의 변화는 각 산업 분야에서의 대대적인 인력 부족을 예고합니다. 이에 따라 사회복지서비스업, 음식·주점업, 전문직별 공사업, 육상운송·파이프라인 운송업, 소매업에서 노동 공급 부족이 발생할 것으로 예상되며, 이를 고려한 산업 전망이 필요합니다.

 

의료 부문의 도전과 대응

은퇴 의사 증가와 고령화로 의료 수요가 증가하는 가운데, 의사 부족이 예상됩니다. 특히 외과 의사의 부족은 2023년 1329명에서 2048년 6962명까지 증가할 것으로 예측되어 있습니다. 의료 부문에서의 도전에 대비하기 위해서는 산업의 진입 규제 완화와 신산업 형성을 위한 장애물 제거가 필요합니다.

 

기업의 성장과 금융 전략

기업의 성장을 위해서는 관련 진입 규제를 완화하고 신산업 형성의 장애물을 제거하는 것이 필요합니다. 융복합 신사업과 혁신적 신생기업 출현을 유도하여 새로운 시장을 개척하고, 이를 통해 일자리 창출과 경제 활성화에 기여할 수 있습니다.

 

금융 계획의 개선과 투자 다각화

90년대생 세대는 평생에 걸친 금융 계획을 개선하고 투자 다각화를 통해 안정적인 재무 상태를 유지해야 합니다. 고령화와 인력 부족에 대비하여 건강 보험, 연금, 투자 등 다양한 금융 상품을 고려하여 포트폴리오를 구성하는 것이 중요합니다.

 

교육과 스킬 개발의 중요성 강조

미래에 필요한 산업 및 직무에 대한 교육과 스킬 개발은 90년대생들에게 중요한 과제입니다. 산업의 변화와 함께 적응력 있는 인재로 거듭나기 위해 꾸준한 학습과 스킬 향상이 필수적입니다.

 

90년대생 세대는 미래에 대한 불안감을 느끼고 있지만, 현명한 금융 계획과 대비책을 통해 이에 대한 도전을 극복할 수 있습니다. 지속적인 자기 계발과 미래를 대비한 행동은 보다 안정적이고 번영한 미래를 만들어갈 수 있는 첫걸음일 것입니다.